Omgevingsdienst Rivierenland

Personeelsconsulent (2 parttimers)

24 november, 2021
Omgevingsdienst Rivierenland
Adres: J.S. de Jongplein 2
Postcode/Plaats: 4000 HG Tiel
Telefoon: 0344 579 314
Contactpersoon: Mevrouw S. Kalicharan
Bij de getoonde vacature wordt de NVP sollicitatiecode gehanteerd.
Voor meer informatie kunt u bij sollicitatiecode een kijkje nemen.
Functieomschrijving

De Omgevingsdienst Rivierenland (ODR) is voor bedrijven en inwoners in de regio Rivierenland de uitvoeringsorganisatie voor Vergunningverlening, Toezicht en handhaving (VTH). Ruim 200 professionele en deskundige collega’s voeren bouw- en milieutaken uit voor acht regiogemeenten en de provincie Gelderland. Samendragen ze bij aan een duurzaam en veilig Rivierenland.

Voor de afdeling Bedrijfsvoering zoeken wij een

                                                          Personeelsconsulent

                                                           (2 Parttimers)

Wat je gaat doen

  • Als HR consulent ben je verantwoordelijk voor alle werkzaamheden die behoren bij de uitvoering van de personeelsadministratie.
  • Je werkt samen met de P&O Adviseur aan een professionele HR dienstverlening.
  • Verantwoordelijk voor het onboardingsproces van nieuwe medewerkers.
  • Verantwoordelijk voor het bijhouden van salarismutaties en eerste aanspreekpunt voor de salarisadministratie (extern bureau).
  • Administratieve verwerking van nieuwe medewerkers, personeelsmutaties en uitstroom.
  • Opstellen, controleren en versturen van correspondentie over diverse onderwerpen zoals ouderschapsverlof, gratificaties en verzuim.
  • Spin in het web om de zaken omtrent opleidingen, ARBO en werving en selectie te organiseren.
  • Vraagbaak voor managers en medewerkers met personele en rechtspositionele vragen.
  • Procesbewaking in het kader van de Wet verbetering Poortwachter en het doen van (ziek)meldingen richting Arbodienst en UWV.
  • Up to date houden van de digitale personeelsdossiers.
  • Uitdraaien van periodieke managementrapportages.
  • Beheerder van de HR processen in AFAS: bewaken van de HR processen en eerste aanspreekpunt voor managers en medewerkers met vragen over AFAS.
  • Optimalisatie inrichting AFAS: De inrichting van de HR processen in AFAS wordt momenteel verder vormgegeven en geoptimaliseerd. Je hebt hier een actieve rol in, levert input aan en denkt mee in verbeteringen.
  • Contactpersoon voor externe partijen (denk aan UWV, bedrijfsarts, W&S bureaus, etc.).
  • Beheer van de pagina P&O op intranet.

Wat we je bieden

We bieden je een inspirerende baan bij een jonge organisatie.
Een prima arbeidsvoorwaar­denpakket en goede ontwikkelingsmogelijkheden. Veel flexibiliteit in werktijden en werklocaties. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring (schaal 8-9 van de Cao-SGO).

Naast je salaris beschik je over een vrij besteedbaar individuele keuze budget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. 

Zo solliciteer je

Heb je vragen over de functie?

Bel of mail dan met Claudia Gerrits, afdelingshoofd Bedrijfsvoering: 06 – 46849765 of c.gerrits@odrivierenland.nl.

Functie-eisen

Wie je bent en wat je in huis hebt

Je bent…

  • klantgericht
  • zelfsturend
  • verantwoordelijk
  • proactief
  • resultaatgericht

Je hebt…

  • een relevante MBO+/HBO-opleiding
  • minimaal 3 jaar relevante werkervaring
  • in hoge mate ervaring met Personele systeem AFAS
Bedrijfsinformatie

De Omgevingsdienst Rivierenland (ODR) is voor bedrijven en inwoners in de regio Rivierenland de uitvoeringsorganisatie voor Vergunningverlening, Toezicht en handhaving (VTH). Ruim 200 professionele en deskundige collega’s voeren bouw- en milieutaken uit voor acht regiogemeenten en de provincie Gelderland. Samendragen ze bij aan een duurzaam en veilig Rivierenland.

Onze omgeving verandert constant. Omgevingsdienst Rivierenland weet wat er speelt.  Dat doen we door vergunningverlening, toezicht en handhaving bij ondernemers, organisaties en inwoners. Maar we doen meer. Onze kennis delen we graag. Klantgericht en dienstverlenend adviseren we o.a  over de leefomgeving, bouw, milieu, energie en natuur. Zo werken we aan de toekomst van Rivierenland. Benieuwd naar de verhalen van onze collega over hun werk? 

Bezoek onze werkenbij pagina: https://www.odrivierenland.nl/werken-bij/

Standplaats
Tiel
Inkomensindicatie
Cao SGO schaal 8-9
Duur
Je arbeidsovereenkomst is in eerste instantie voor één jaar. Bij goed functioneren wordt deze omgezet in een vast contract.
Aantal uur per week
24
Reageren

Heb je vragen over de procedure?

Mail dan naar de HRM-administratie: HRM@odrivierenland.nl.

Wil je reageren?

Stuur dan je sollicitatie (motivatiebrief en cv) uiterlijk 9 december 2021 via hrm@odrivierenland.nl 

Wij hebben begrip voor acquisitie maar zullen daar niet op in gaan.

 

Onze partners