DCMR Milieudienst Rijnmond

HR Adviseur

13 januari, 2022
DCMR Milieudienst Rijnmond
Adres: -
Postcode/Plaats: 3100 AV
Telefoon: Schiedam
Contactpersoon: Erik Brekelmans
Functieomschrijving

HR Adviseur

DCMR is de milieudienst met de grootste uitdaging in Nederland: de milieukwaliteit bewaken en verbeteren in het meest bedrijvige en dichtbevolkte gebied dat we rijk zijn, het Rijnmondgebied en namens de provincie Zeeland ook voor de Zeeuwse BRZO-bedrijven. Wij zoeken vastberaden naar het ideale evenwicht tussen de ambities van de ruim 27.000 bedrijven die hier opereren en de 1,2 miljoen mensen die hier leefbaar en veilig willen wonen en werken. Dat is balanceren voor gevorderden. Daarom zoekt DCMR betrokken specialisten die hun kennis en vaardigheden willen inzetten voor een betere leefomgeving en die willen groeien tussen professionals.

Wist jij dat 60% van onze kosten personeelskosten zijn? Niet gek dus, dat het belangrijk is dat HR deel uitmaakt van de keuzes op het gebied van bedrijfsvoering en de juiste investeringen, daar waar het ons menselijk kapitaal betreft. Als HR business partner adviseer je daarom onze directie en management bij haar bedrijfsvoering en de doorontwikkeling van de DCMR, maar ook over de inzet van talent (strategische personeelsplanning en de ontwikkeling van de medewerkers). Daarnaast faciliteert, adviseert en ondersteunt het team HR de medewerkers van de DCMR bij hun ontwikkeling, leiderschap, mobiliteit, vitaliteit en inzetbaarheid.

In ons team van HR adviseurs/business partners, recruiters, beleidsmakers, administratief medewerkers en onze L&O adviseur is er nu ruimte voor een ervaren HR Adviseur/business partner!

Ben jij bovenal diegene die sparringpartner voor het management is? En denk jij in mogelijkheden bij ontwikkeltrajecten, draag je bij aan vernieuwing en vind je het leuk om samen met collega’s met diverse HR-thema’s aan de gang te gaan? Lees dan snel verder!

Dit is wat je gaat doen

  • Je adviseert en faciliteert leidinggevenden van het DCMR onderdeel “Toezicht en Handhaving” op tactisch en soms ook strategisch niveau bij diverse HR- en organisatie vraagstukken. Bij complexe arbeidsrechtelijke- en verzuimvraagstukken ondersteun je de leidinggevende bijvoorbeeld met jouw gedegen advies. Ook kunnen taken op operationeel niveau voorkomen.
  • Je ondersteunt en begeleidt leidinggevenden bij de uitvoering van HR wetgeving en - beleid en bij veranderingen hiervan;
  • Je bent niet alleen de HR sparringpartner voor het DCMR management, maar ook de sparringpartner voor je team.
  • Je weet wat er speelt binnen jouw bedrijfsonderdeel en bent in staat om bij vraagstukken een vertaalslag te maken naar noodzakelijke interventies. Hiervoor sluit je o.a. aan bij de MT-overleggen.
  • Je adviseert over formatie- en bezettingsvraagstukken, waarmee je bijdraagt aan het goed op orde hebben van en anticiperen op in huis hebben van het juiste menselijk kapitaal.
  • Je vervult een accounthoudersrol voor jouw bedrijfsonderdeel. Je werkt daarbij samen en stemt af met andere HR adviseurs, de HR administratie en HR recruitment op onder andere het gebied van verzuim, strategische personeelsplanning, opleiden, arbo en arbeidsvoorwaarden;
  • Je staat aan de lat voor DCMR brede HR projecten die je samen met je collega’s dienstbreed vorm gaat geven, zoals nieuwe werkconcepten, offboarding, inclusie en de datagedreven organisatie.
Functie-eisen

Dat je overtuigingskracht moet hebben, organisatiebewust, initiatiefrijk en integer moet zijn, weet jij als geen ander. Het stimuleren van managers om HR thema’s consequent door te voeren en hier draagvlak voor te creëren zie jij als een uitdaging en daar helpt jouw bestuurlijke sensitiviteit perfect bij! Je krijgt energie van het opzetten en uitwerken van projecten, maar vindt het goed afronden en borgen hiervan ook heel belangrijk.

Daarnaast zijn er nog een aantal zaken die je nodig hebt in deze functie:

  • Je beschikt minimaal over een HBO diploma. Als je deze hebt in de richting van HR / Management of vergelijkbaar is dat een pré;
  • Je hebt minimaal 3 jaar recente, aantoonbare ervaring als HR-adviseur;
  • Je bent op de hoogte van de hedendaagse arbeidswet- en regelgeving
  • Je hebt aantoonbare ruime ervaring met projectmatig werken;
  • Je hebt goede sociale vaardigheden, zoals tact, empathie en betrokkenheid. Door het leggen en onderhouden van warm contact sta je goed in verbinding met de afdeling Toezicht en Handhaving;
  • Je kunt goed prioriteren, relativeren en beschikt over een juiste dosis humor;
  • Je bent minimaal 32 uur en bij voorkeur 36 uur per week beschikbaar.
Bedrijfsinformatie

Dit is wat we je bieden
Om te beginnen je salaris: maximaal € 4.386 bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van je ervaring en opleiding.

Maar ook: de ruimte om alles uit jouw vakmanschap te halen, zodat jij met je nieuwe collega’s kunt bijdragen aan een schone, gezonde en veilige regio Rijnmond. Daarnaast bieden we je het volgende:

  • Een informele sfeer met sociale en gedreven collega’s die samenwerken leuk en belangrijk vinden
  • Een individueel keuzebudget van minstens 22,37% dat je opneemt wanneer het jou uitkomt (bijvoorbeeld vakantiegeld en 13e maand);
  • Een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 5000 per vijf jaar, waarvan je zelf de inzet bepaalt;
  • Een goed geregeld pensioen bij het ABP;
  • Uitzicht op een vast dienstverband na 1 jaar;
  • Werken op een plaats en tijd die past bij je werkzaamheden en jou als persoon (natuurlijk rekening houdend met de covid-maatregelen)
Standplaats
Schiedam
Inkomensindicatie
maximaal € 4.386 bruto per maand op basis van 36 uur per week
Duur
1 jaar met uitzicht op vast dienstverband
Aantal uur per week
32 - 36
Reageren

Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Erik Brekelmans Teammanager HR, 06-31662174. Wil je informatie over de sollicitatieprocedure: bel dan met Daniëlle Blom, 06-31662215 of stuur een mail naar recruitment@dcmr.nl.

Solliciteren kun je direct via onze sollicitatiepagina. We kijken uit naar je reactie!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Onze partners