-
Welke gegevens moet HR straks rapporteren in het kader van de CSRD?
27-03-2023
Vanaf 2024 moet een grote groep bedrijven verplicht rapporteren over duurzaamheid. Wat betekent dit voor HR?
-
Werkgevers: verbeter de mentale gezondheid van werknemers!
02-03-2023
Werkgeversvereniging AWVN wil een krachtige aanpak van ziekteverzuim als gevolg van mentale klachten. Behalve sterkere overheidsmaatregelen om de krapte op de arbeidsmarkt en daarmee de ...
-
Zo herken je werkstress bij medewerkers die thuiswerken
03-02-2023
Het lijkt het nieuwe normaal: werknemers die steeds meer thuiswerken. Werkstress herkennen op afstand is lastig. Hierbij handvatten om stress bij thuiswerkers te signaleren.
-
Grote bedrijven moeten rapporteren over diversiteit in de top
03-02-2023
In 2023 moeten grote bedrijven voor het eerst rapporteren over diversiteit in de top.
Dit vloeit voort uit de Wet ingroeiquotum en wettelijke streefcijfers die in 2021 in werking ...
-
Brian Farley keynote spreker op NVP-Voorjaarscongres
02-02-2023
Op het NVP-voorjaarscongres 2023 is Brian Farley één van de keynote sprekers. Farley coacht al 30 jaar high performance teams in het honkbal. En met succes: in 2010 brengt hij het ...
-
EU gaat loonkloof te lijf met nieuwe regels loontransparantie
23-01-2023
Een Europese wet legt bedrijven meer transparantie in de lonen op. Door loonverschillen inzichtelijk te maken, moet de loonkloof tussen mannen en vrouwen kleiner worden.
-
Whitepaper: Medezeggenschap, van traditioneel naar eigentijds
20-01-2023
HR heeft op verschillende niveaus raakvlakken met de medezeggenschap. Zowel op inhoudelijke thema’s, als gesprekspartner van de OR en als experts wanneer het gaat om het organiseren van me...
-
Pilot expertsessie HR & Organisatie
20-01-2023
Sourcing Nederland werkt aan de ontwikkeling van een Expertsessie HR & Organisatie voor HR-professionals en -mana...
-
Leidraad bij vermoeden verslavingsproblematiek
12-01-2023
Veel mensen zijn het nieuwe jaar begonnen met goeie voornemens. En dat is prima, want ook al hou je ze niet altijd vol, je bent je toch bewust van bepaalde slechte gewoontes. En ook als je daar ...
