16/01
2019

Januari hét moment voor die stip op de horizon

Medewerkers voelen zich prettiger op het werk als ze het gevoel hebben bij te dragen aan een groter gemeenschappelijk doel. Probleem: 21 procent van de medewerkers heeft geen flauw idee wat de bedrijfsdoelstellingen zijn. Januari blijkt de geschikte maand om die doelen over het voetlicht te brengen, zo blijkt uit onderzoek van adviesbureau Protime.

Aan het begin van het jaar blijven de bedrijfsdoelstellingen het beste hangen, bleek uit het onderzoek dat onder ruim duizend medewerkers werd uitgevoerd. Medewerkers zijn fris en hebben zin om er weer tegenaan te gaan. Toch zal een deel van de medewerkers de doelstellingen weer vergeten.

Als je echt wilt dat de doelstellingen blijven hangen, is het zaak om er meerdere keren per jaar op terug te komen. 23 procent van de respondenten uit het onderzoek bespreekt de doelstellingen regelmatig, zowel met zijn of haar manager als met de rest van het team.

Onze partners