De Forensische Zorgspecialisten

HR-Adviseur

Wij hebben een veelzijdige werkplek voor je in de aanbieding waar hard wordt gewerkt, maar ook alle ruimte is voor de nodige humor en relativeringsvermogen. Je werkt uiteraard nauw samen met je HR-collega’s, maar ook met collega's vanuit andere disciplines. Je hebt bij ons goede mogelijkheden om je te ontwikkelen, zowel in de dagelijkse praktijk van je werk, als door het volgen van trainingen en opleidingen.

Je kunt verder rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, in lijn met de cao-ggz. De inschaling is in functiegroep FWG 60,. Wat ook goed is om te weten: er zijn mogelijkheden om (deels) thuis te werken. Je standplaats is Utrecht maar je werkt ook wekelijks op onze locatie de Voorde in Amersfoort.

19 april, 2022
De Forensische Zorgspecialisten
Adres: Willem Dreeslaan
Postcode/Plaats: 3515 GB Utrecht
Telefoon: 030 - 275 82 23
Contactpersoon: Ans van Meeteren
Functieomschrijving

Als HR Adviseur ben je werkzaam binnen een hecht team bestaande uit vier andere HR Adviseurs, een Adviseur Leren en Ontwikkelen, een Functioneel Beheerder en drie collega’s van de HR Front Office, aangestuurd door de Manager HR. Wij werken hard aan onze missie: een plezierige, veilige en uitdagende werkomgeving voor onze medewerkers waarbij oog is voor elkaar en ieders ontwikkeling.

De ambitie van onze organisatie is om dé specialist te zijn en te blijven op het gebied van forensische zorg. Om dit waar te maken, hebben we de enthousiaste inzet van onze professionals de komende jaren hard nodig. Als HR-team hebben we de volgende speerpunten:
- het behoud van onze professionals, vooral door hen aan te moedigen en te faciliteren in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- de werving van nieuwe professionals;
- (duurzame) inzetbaarheid van onze medewerkers;
- het ondersteunen van de ontwikkeling van het leiderschap binnen onze organisatie waarbij de waarden verbinding, vertrouwen en vakmanschap centraal staan.

Mooie uitdagingen, waarvoor we ons dagelijks met veel plezier inzetten. Zin om met ons mee te bouwen?

Onze organisatie bestaat uit twee bedrijfsonderdelen: de Van der Hoeven Kliniek en De Waag. Als HR Adviseur coach en adviseer je de leidinggevenden van ons bedrijfsonderdeel de Van der Hoeven Kliniek (locatie de Voorde) bij de uitvoering van ons personeelsbeleid. Daarnaast borg je dat de (beleids-)kaders die zijn afgesproken, ook worden gerespecteerd. Je bent daarnaast betrokken bij vraagstukken op het gebied van organisatieontwikkeling en neemt deel aan enkele projecten. Kortom, een afwisselende combinatie van de dagelijkse HR-praktijk met het vormgeven van een eigentijds HR-beleid.

Functie-eisen

We zoeken jou als je:
- je met ons in wilt zetten voor een veiligere samenleving;
- minimaal vijf jaar ervaring hebt in een HR-adviesrol op strategisch / tactisch niveau (HBO+);
- gedegen vakinhoudelijke kennis hebt, alsmede een afgeronde HR-gerelateerde opleiding op minimaal HBO-niveau;
- niet alleen op de inhoud adviseert, maar juist ook op overstijgend niveau oog hebt voor het proces;
- het oplossend vermogen bij anderen weet aan te boren, in plaats van zelf als adviseur de oplossing te zijn;
- aantoonbaar ervaring hebt met verander – en organisatieontwikkelingsvraagstukken;
- op tactisch en strategisch niveau een goede gesprekspartner bent.

Bedrijfsinformatie

Wil je meer te weten komen over onze organisatie? Kijk dan op www.deforensischezorgspecialisten.nl.

Standplaats
Utrecht en Amersfoort
Inkomensindicatie
Minimaal € 3.538,00 en maximaal € 4.717,00, afhankelijk van opleiding en/of ervaring.
Duur
Na een tijdelijk dienstverband bieden wij jou, bij goed functioneren, graag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan.
Aantal uur per week
32 - 36 uur per week
Reageren

Spreekt deze functie je aan en voldoe je aan de functie-eisen? Solliciteer dan vóór 7 mei 2022 via de button ‘solliciteer direct’ op onze website www.werkenbijdfzs.nl/vacatures. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Marc Dieleman (HR Manager) of Renée Koopman (HR Adviseur) via 030 – 275 82 23.

De sollicitatiegesprekken vinden woensdagochtend 18 mei a.s. plaats.
 

Onze partners