Rijksmuseum

HR Business Partner

4 juli, 2022
Rijksmuseum
Adres: Museumstraat 1
Postcode/Plaats: 1071 XX / Amsterdam
Telefoon: 0206747000
Contactpersoon: Floris Koolen
Functieomschrijving

Het Rijksmuseum is opzoek naar een:

HR Business Partner (M/V/X)
Vanaf 1 september, 36 uur per week


Het Rijksmuseum
Het Rijksmuseum is het museum van Nederland voor kunst en geschiedenis met een collectie van ruim 1 miljoen objecten van en over Nederland vanaf de Middeleeuwen tot en met de 20ste eeuw. Wij staan midden in de maatschappij, dat uit zich bijvoorbeeld in onze samenwerkingspartners en tentoonstellingen maar ook doordat wij vanuit meerdere perspectieven willen verzamelen en de collectie belichten. Wij streven naar diversiteit in onze teams om dit te realiseren.

Functie
Als Rijksmuseum vinden wij het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. Zowel als bezoeker, collega en potentiële collega. Door open te staan voor elkaar en samen te leren, creëren we een werkvloer waar iedereen zich welkom voelt en bouwen we aan een arbeidsmarkt met écht gelijke kansen.

Als HR Business Partner aan jou de uitdagende taak om een aanjager te zijn van culturele veranderingen. Zowel in- als extern. Meer specifiek, je initieert en realiseert de HR/ change agenda ter bevordering van de koers van het museum (of de toegewezen afdelingen daarbinnen). Hiernaast houd jij je natuurlijk bezig met vakinhoudelijke zaken (zoals ontwikkeling van medewerkers, vitaliteit en complexe personeelsvraagstukken) en het optimaliseren van de processen die hierbij horen. Daarnaast daag je het management uit op belangrijke HR-thema’s en adviseer je hen op het gebied van leiderschap. Ook fungeer je als sparringpartner voor het management bij organisatorische, formatieve, arbeidsrechtelijke en mobiliteitsvraagstukken. Onze HR-afdeling bestaat uit HR Business Partners, HR-administrateurs, recruitment en diverse HR-specialisten. Wij willen ervoor zorgen dat ook ons eigen personeel kleurrijk en divers is en we luisteren naar elkaars ideeën. Onze manager Diversiteit & Inclusie houdt ons hierbij scherp. Het Rijksmuseum is van én voor iedereen.

Wat wij bieden:

We zetten graag onze medewerkers op 1. Hoe uit zich dat bij ons?

  • Een bruto maandsalaris tot maximaal € 5.398,- op basis van 36 uur (schaal 12 van de museum cao).
  • 8% vakantietoelage en 3,4% eindejaarsuitkering.
  • Een dienstverband voor de duur van 1 jaar, met intentie tot verlenging.
  • 27 vakantiedagen per kalenderjaar.
  • Deelnemen aan verschillende sportactiviteiten, zoals Rijkshockey en Rijksrun.
  • Een volledige reiskostenvergoeding vanaf 5 km (met max van € 345,-). De kosten die je maakt als jij je fiets op het station in een bewaakte fietsenstalling zet worden ook volledig vergoed.
  • Persoonlijke ontwikkelmogelijkheden dankzij ons ruime aanbod in online-trainingen.
  • De vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
  • Een budget om jouw thuiswerkplek naar jouw wens in te richten.
  • Na je proeftijd ontvang je een museumjaarkaart met onbeperkt toegang tot 450 musea in Nederland; In het Rijksmuseum ben je altijd welkom met 1 gratis introducé.
Functie-eisen

Wie zoeken wij?
De wereld verandert en wij veranderen daarin mee. Jij bent een belangrijke drager en helpt bij het aanpakken van de strategische en culturele uitdagingen waar het Rijksmuseum voor staat. Wij zijn daarom op zoek naar iemand die:

  • Een hbo- of wo-diploma op zak heeft, bij voorkeur in de richting van HRM, organisatiepsychologie of bedrijfskunde.
  • Enkele jaren ervaring heeft in een bedrijfskundige, HR-advies of HR Business Partner rol.
  • Zowel als een strateeg maar ook als een aanjager kan werken. Je hebt bewezen dat je strategische HR-thema’s naar effectief advies kunt vertalen en - even belangrijk - dat je de HR-agenda kunt aanjagen.
  • Zaken voor elkaar weet te krijgen, je zorgt voor genoeg draagvlak en inzichten richting collega’s door goed stakeholder management.
  • Goed onderscheid kan maken tussen hoofd- en bijzaken en door kan dringen tot de kern van een situatie.
  • De invloed herkent die de medewerkers hebben op de organisatie, en weet deze invloed positief te benutten.
Standplaats
Amsterdam
Inkomensindicatie
Maximaal € 5.398,-
Duur
1 jaar met intentie tot verlenging
Reageren

Enthousiast?
Dan horen we graag van je! We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief (een sollicitatiefilmpje mag ook!) via het sollicitatieformulier op onze website. Het Rijksmuseum is van én voor iedereen. Wij nodigen iedereen van harte uit te reageren, ongeacht culturele en/of sociale achtergrond. Wij zien graag je sollicitatie uiterlijk 25 juli 2022 tegemoet. Solliciteren doe je door het sollicitatieformulier in te vullen.

Inlichtingen
Voor inhoudelijke vragen over het proces kan je contact opnemen met Marijn Hovingh, Recruiter, via 0206747000 of via werken@rijksmuseum.nl. Voor vragen functie inhoudelijk kan je contact opnemen met Floris Koolen, via F.koolen@rijksmuseum.nl.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Onze partners